О КОМПАНИИ \ Социальные программы
СОЦИАЛЬНЫЕ ПРОГРАММЫ
Социальная программа ПАО «Кузбассэнергосбыт» представляет собой совокупность социальных льгот и гарантий, предоставляемых работникам и пенсионерам (бывшим работникам предприятия). Основой Программы социальных льгот и гарантий служит перечень льгот и гарантий, закрепленных в Коллективном договоре между ПАО «Кузбассэнергосбыт» и Кемеровской областной организацией Всероссийского «Электропрофсоюза».
Разнообразные социальные льготы, гарантии и программы позволяют привлекать и удерживать наиболее ценные кадры, укреплять отношение работников к компании, способствует достижению целей Общества.
ПАО «Кузбассэнергосбыт» предлагает своим работникам следующий набор социальных программ, льгот и гарантий, из которых они могут выбирать для себя наиболее важные, либо пользоваться всеми одновременно.

В числе таких программ:
Программы обязательного и добровольного медицинского страхования.
Работники получают медицинскую помощь благодаря системам обязательного и добровольного медицинского страхования, которые предусматривают амбулаторно–поликлиническую, стационарную, стоматологическую помощь, приобретение лекарственных средств для работников ПАО «Кузбассэнергосбыт». Также в рамках программы проводятся периодические медицинские осмотры, профилактическая вакцинация против гриппа и клещевого энцефалита.

Программа снижения заболеваемости и оздоровления работников
Направлена на поддержание и укрепление потенциала здоровья работников и их детей в санаториях России и Сибири. В соответствии с программой, Компания частично компенсирует работникам расходы на приобретение путевок в санатории и детские оздоровительные лагеря.

Программа целевых материальных выплат
Предусматривает денежные выплаты работникам при рождении ребенка, регистрации брака, смерти родственников, материальную помощь при уходе работника в очередной отпуск и другим основаниям, закрепленным в Коллективном договоре. Кроме того, работникам предоставляются дополнительные оплачиваемые отпуска в случае свадьбы работника или его детей, рождения ребенка, смерти близких родственников, а также родителям учащихся младших классов 1 сентября.

Программа негосударственного пенсионного обеспечения работников Общества
Программа предназначена для формирования системы негосударственного пенсионного обеспечения и призвана обеспечить достойный уровень жизни работников ПАО «Кузбассэнергосбыт» в пенсионном возрасте. В связи с этим работники предприятия учувствуют в государственной программе софинансирования пенсионных накоплений граждан РФ.
С 2010 года вступило в действие Положение о корпоративном пенсионном обеспечении работников ПАО «Кузбассэнергосбыт». В соответствии с ним, работникам, участвующим в государственной программе софинансирования и перечисляющим на свою накопительную часть пенсии дополнительные страховые взносы, частично компенсируются взносы исходя из уровня заработной платы.

Программа социальной поддержки неработающих пенсионеров
ПАО «Кузбассэнергосбыт» не оставляет без внимания своих бывших работников. Интересы всех пенсионеров представляют Общество совместно с профсоюзным комитетом. Бывшие работники ПАО «Кузбассэнергосбыт» получают ежемесячные доплаты к пенсиям, вознаграждения и поздравления ко Дню Победы, Дню пожилых людей, Дню энергетика и личным юбилейным датам. Кроме того, стало доброй традицией к праздникам проводить регулярные встречи пенсионеров, чтобы они могли пообщаться, вспомнить годы работы на предприятии за праздничным столом. Тех пенсионеров, которые не могут приходить на встречи, поздравляют на дому сотрудники компании и профсоюзный комитет.

По Программе культурно-массовых и оздоровительных мероприятий
Проводятся спартакиады работников «Кузбассэнергосбыта», праздничные мероприятия ко Дню Энергетика и Новому году.
RSSrss

© ПАО «Кузбассэнергосбыт» 2006-2018